以仁爱之心为员工提供正能量，培养干部员工主动性、自觉性的主人翁意识；四是
     要加强外部培训及企业文化宣传教育工作，提升员工内心的文化自豪感与使命感，
从而真正让企业文化转化为企业管理的内在动力，形成生产力。